在职场中存在这样一种情况，那就剩我一个人在跳槽之后突然又后悔了。他们发现现在所在的这家公司还不如从前，而且在薪资待遇方面也不如从前，所以他们就想要回到从前的公司。俗话说的好，人不回头，马不回首。好马不吃回头草，你又怎么能够选择回头呢？难道在职场中真的不能吃回头草吗？这其中又有什么原因呢？看完以下几点你就知道了。
1公司已不再信任你
你离开公司之后又选择返回，不管你之前所选择的理由多么冠冕堂皇，都逃不过领导的法眼。你对职场了解，他们对职场更加了解，所以他们大约能够猜到，你之前跳槽并不是因为某种不得已的缘故，而是因为你觉得这家公司的待遇不好，又或者说你找到了一家待遇更好的公司。他们不会勉强你留下，所以就会愿意让你离开，而在你离开以后又选择回来，他们也能够猜到个七八分。如果他们愿意接受你，或许是因为你对这家公司还有价值，但是他们不会再信任你，因为你离开过一次，就有可能会在离开第二次。
2 有好处也不会考虑你
每当公司遇到什么好事的时候，他们是不会优先考虑你的，他们会考虑其他员工。因为他们觉得其他员工比你更加稳固，如果有一天你离开了这家公司，那他们所给你的好处岂不是都白费了？比如说一些公司资源，如果你是做销售的，自然会得到一些资源，而公司有时也会给员工一些资源。这些资源都是非常珍贵的，如果给你，你的业绩自然会上去，但是如果你离开了这家公司，那你岂不是会把资源也带走，所以公司对这方面也考虑的非常周到。
3 同事关系变得微妙
一个离开过的同事，后来又回来了，大家会用怎样的眼光去看待他？相信很多人都会觉得非常奇怪，大家会把你当成怪物一样。当然他们只会在心里把你当成怪物，而不会表现出来，虽然很多人都觉得你这种行为不可取，但是他们也不会说什么，而且你根本看不到他们真正的想法。但是你跟同事之间的关系会变得越来越微妙，你跟同事之间的关系还是小事，因为你根本就涉及不到他们的利益。但如果是领导，那就不一样了，你跟领导的关系也跟之前完全不同了。
由此可见，大家在跳槽之后最好不要选择返回，因为你已经不属于这个地方了。如果在这个地方呆上一段时间之后你觉得这个地方还是不适合你，那个时候你又将选择跳槽。那么到那个时候，你又将如何去面对你的上司跟同事呢？
