文/辛洛 专注求职规划指导| 公考咨询| 职场经验分享
职场中，遇到不愿意做的事，你会选择逃避吗？
一位朋友向我吐槽说，自己在专业很对口的工作岗位上干了三年，不说干得好好的，还干出了很多成绩，领导非但没有升职加薪，还让她转岗。转去一个并不熟悉，连最基础的事情都不能应付的岗位。她都想辞职了。
职场中，或多或少会遇到各种各样你不愿意做的事。比如快下班时，临时安排工作；又比如，像朋友吐槽所说的，一个岗位上干得好好地被安排转岗。
很多人面对这些不愿意做的事，都会选择逃避，大多数逃避的方式就是辞职。
尤其是初入职场的高校毕业生，经常会遇到老员工将繁杂、无用的工作分给自己处理，部门主管将根本不可能完成的KPI压在自己肩上；或者部门经理临下班前将着急要的工作交给自己完成。你一边抱怨不公平，一边开始抵触。
也正是因为内心最深处的抵触，很多人都会不自觉的去敷衍，认为完成任务即可。有的甚至干了没几个月觉得没有意义，干脆辞职了。
其实，这些职场中不愿意做的事，你越是逃避，你就越觉得没有意义，你越是逃避，产生的后果越严重。
敷衍，只会让领导越来越反感。
逃避，只能让你离晋升越来越远。
因为，态度决定一切。你能逃避得了一时，却逃避不了一世，即使你每次都能侥幸逃避，最终也会因为无路可走，而选择放弃。也正因为你一次次的逃避、放弃，一次次的跳槽，等到毕业五六年时，你发现朋友都有所成时，你仍然一无所有。
职场中，面对不愿意干的事，聪明的人都不会逃避，而是直接面对或主动解决。
01直接面对
直接面对，是遇到不愿意做的事时，最简单的应对方法。
领导既然能安排你转岗，或者在临近下班时将着急的工作交给你，说明信任你，他觉得你可以做好。与其抵触、逃避，不如直接面对，毕竟积极面对，并且出色完成，可以变得更优秀，也可以让领导更器重你。
02主动解决
主动解决，是遇到不愿意做的事时，最有效的应对方法。
看到同事办公桌上的尘土，主动去擦拭；看到同事忙不过来时，主动去帮助。这些主动通常都会被领导看到眼里，你也会因此赢得上司的器重，赢得同事的信赖。
遇到不愿意做的事，也应该主动去解决。被安排转岗，大不了从头开始，更何况身后还有领导默默支持，总比重新找工作，在陌生的环境从零开始好些。
结语：职场中，遇到不愿意做的事时，千万不要逃避。任何事，都有解决的办法。初入职场，也一定要沉得住气，要在不断学习、不断进步的过程中，让自己变得更优秀。
你在职场中，有遇到不愿意做的事吗？你们都是怎么处理的呢？欢迎评论区留言分享。我是辛洛，专注求职规划指导| 公考咨询| 职场经验分享，喜欢记得点赞、收藏、关注哦。
